・職場の同期となんとなく合わない。どうすればいい？
・同期がうざい。できる限り関わりたくない….。
この記事ではこのような悩みや疑問を少しでも解消。
同期が嫌い・うざいと思ってしまう時に取るべき行動を紹介していきます。
筆者
- 会社の同期がうざいなら関わらなくてOK。
- 同期がうざいと感じるのはマウントを取られるから。
- 同期がうざいと感じるのは暇だから。
- 飲み会・食事会が嫌なら参加しなくてOK。
目次
同期がうざいと感じてしまう理由とは？
まず最初に、なぜ同期に対してうざいと思ってしまうのか原因を明らかにしましょう。
原因をチェック！
- 仕事の結果や学歴で比べられてしまうから。
- その同期が仕事ができないから。
- 仕事にやりがいを感じていないから。
- 仕事が暇だから。
おそらくこのような理由が挙げられるのではないでしょうか。
会社には様々な人がいるので、中にはズバ抜けて仕事ができたり、高学歴な同期がいる可能性もあります。
そのような優秀な人と比べて「なぜ自分はこんなにもできないんだろう」「高学歴な同期と比べて自分は低学歴だ…」と悲観的になってしまう気持ちはよくわかります。
また、実際に口にはださなくても「自分は他と比べて仕事ができる」「自分は高学歴だから偉い」というような高圧的な雰囲気を出しているような同期がいたらうざいですよね。
筆者
逆に、一緒に働く同期が全く仕事ができなくて、チームの足を引っ張っている時にも「同僚がうざい」と感じてしまうものです。
仮に全く仕事ができない・仕事が遅い同僚がいた場合には、「周りの仕事が遅いなら自分が頑張ればOK。」「仕事が遅い同期よりも結果を出せる」と前向きに考えるといいですね。
筆者
“うさ”
また、今あなたがやっている仕事が暇であることも同期や他人に対して注意が向いてしまう原因の一つだと筆者は考えます。
ジョンくん
おそらく、この人のように仕事が楽しくて毎日充実していれば、他人のことなんて気にならなくなると思います。
コージくん
一方、仕事がつまらなくて暇な毎日を送っていると、他の人に気を取られてしまう可能性があります。
基本的に他人に注意が向かう時は心や時間に余裕がある時。
つまり、同僚がうざい・嫌いと思ってしまう原因の１つに、あなたが今やっている仕事にやりがいがなかったり、やることがなく暇な状態に置かれている可能性もあります。
筆者
同僚や同期の行動・心理状況は変えられませんが、自分の仕事や行動はいくらでも変えることができます。
同僚・同期の人間関係だけでなく、職場に対して不満があるのであれば何か変化を起こすべきだと筆者は考えます。
今の職場に不満があるなら「相性転職Personal File」を使ってみましょう。
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「他人や人間関係」をコントロールするのは難しいですが、「仕事」を変えることはいたって簡単です。 理想の働き方・やってみたい仕事があるなら勇気を持って行動に移しましょう！
そもそも会社は仕事をする場所です。友達を作りに行く場所ではありません。
結論から解説。
職場はあくまで仕事をする場所。 同期や同僚がうざい・合わないのであれば無理して馴れ合う必要は全くありません。
確かに「仲間と仲良く仕事をする」ことも大切ですが、ある程度緊張感を持って仕事をした方がプライベートとのメリハリがつきます。
「協調性(きょうちょうせい)」という言葉は、「共通の目標・目的を達成するために、他者と一緒に助け合ったり譲歩したりすることができる生産的な性質・性格」を意味しています。
（中略）
「馴れ合い(なれあい)」とは、「昔馴染みの友達関係などに見られやすい緊張感・けじめのないなあなあの関係」や「ひそかに事前に示し合わせてぐるになって物事を行うこと」を意味している表現です。
言葉の違いがわかる読み物「「協調性」と「馴れ合い」の違いとは？分かりやすく解釈」より引用
このように、「馴れ合い」と「協調性」は全くの別物。 職場では「馴れ合うことよりも」「協調性」を大切にするべきです。
・仕事終わりに特に仲も良くない同僚とファストフード店で職場の愚痴をこぼしている。
・仲は良くないが、毎日プロジェクトの目標達成に向かって切磋琢磨している。
こう表すとわかりやすいかと。
上の社会人は「馴れ合っている」下の社会人は「協調性を持っている」という状態。
もちろん理想の働き方は人それぞれですが、ダラダラ馴れ合いながら仕事をしている人と協調性を持ってテキパキ仕事をこなす人のどちらが結果を出すかは一目瞭然。
同僚や同期に感情を左右されないように、自分の仕事に集中しましょう！
合わない相手との馴れ合いはNG。
【孤独OK】無理して同僚と仲良くする必要はない。自分に集中しましょう。
繰り返しになりますが、会社は仕事をしに行く場所。友達を作りに行く場所ではありません。
そのため、職場で最低限必要なコミュニケーションが取れているのであれば同期・同僚たちと無理に仲を深める必要は全くないでしょう。
嫌いな同期と関わるデメリット
- 大切な時間が奪われる。
- 飲み会が増える。
- メンタル・身体が疲弊する。
嫌いな同期と関わるデメリットは以上の通り。
無理して話が合わない相手と過ごしているだけで、お金だけでなく、あなたの大切な時間と身体の健康状態が奪われてしまいます。
“うさ”
話が合わない相手と一緒にいると疲れますよね…。
同期・同僚と必要以上に馴れ合ってしまうと無駄な飲み会が増えて出費が増えるだけでなく、やるべきことをやる時間を奪われてしまいます。
もちろん、本当に仲が良かったり、一緒にいて楽しい・自分を高められるような場合は話は別ですが、そうでもないなら無理して会わなくてもOKです。
職場ぼっちのメリット
- 圧倒的に時間が増える。
- 飲み会代が減る。
- 自分の仕事・勉強に集中できる。
- 新しい環境に飛び込みやすくなる。
職場でぼっちになるメリットは以上通り。
合わない同期との馴れ合いをやめて、自分を高める行動を増やすことができれば、自分がやりたいことができる時間を増やすことができます。
“うさ”
先ほども解説しましたが、他人の行動・心理を変えるのは難しいですが、自分の行動は簡単に変えることができます。
・仕事ができない同期がうざいけど、仕事だから仕方がないと諦める。
・仕事ができない同期がうざい。向上心の高い人たちと、よりより良い環境で働くためにスキルを学ぶ。
このような２人がいたらどちらが将来良いパフォーマンスで仕事をしているかは一目瞭然。
他人と比較せずに、自分のスキルを高めるために行動をとりましょう。
筆者
他人に期待せず自分に集中しよう。
合わない同期・同僚との適切な関わり方
筆者
その通りです！社会人として最低限のコミュニケーションは取るべきです！
同期が嫌いなら必要以上に馴れ合う必要はありませんが、同僚がうざいからといって全くコミュニケーションを取らないのはNG。
最後に、合わない同期・同僚との上手な関わり方を紹介していきます。
対処法
- 敬語を心がける。
- プライベートの話は極力しない。
- 飲み会にはいかなくてOK。
同僚や同期と仲良くなりたくなければこのような対応をとりましょう。
基本的に同僚や同期には敬語を使うべきです。
敬語を使うことで、その相手と距離感を作ることができるだけでなく、相手に対する敬意を表すことができるので同僚や同期も悪い気持ちにはなりません。
“うさ”
また、仕事で連携がうまく取れているのであれば、無理にプライベートの話はしなくてOK。
「休日に何をしているのか」と聞かれても「仕事で疲れてしまって1日寝ています…」と答えてしまって問題ないと思います。
先ほども書きましたが、会社は仕事をしに行く場所。趣味の合う友人が欲しいのであれば会社外で作ることを心がけましょう。
筆者
“うさ”
また、基本的に同僚や同期と仲良くなりたくないのであれば飲み会や食事にも参加しなくてOKです。
デメリット
- 飲みすぎると翌日の仕事に響く
- お金と時間の無駄
- 酔った人の対応が面倒
このように職場の飲み会は基本的にデメリットしかありません。
アルコールを飲みすぎると記憶を無くしたり、二日酔いで翌日の仕事に支障が出るので可能な限り行かない方がいいと筆者は考えます。
メリット
- 決断力・断る勇気がつく。
- お金と時間を節約できる。
- 仕事に集中できる。
一方で飲み会を断るだけでこのような恩恵を受けることができます。
気が弱くて「NO」と言えない社員は「あの人は断らない」と解釈されてしまい、今後自分の自由時間をどんどん奪われてしまう可能性があります。
飲み会で使ったお金はまた稼ぐことができますが、失ってしまった時間を取り戻すのは非常に困難。
飲み会代を節約して本を買って勉強したり、飲み会を断ってジムで身体を鍛えていた方がいたって健康的です。
自分の時間を大切にしたいなら、断る勇気を持ちましょう。
筆者
“うさ”
恋人・友達は会社外で作りましょう。
筆者
職場では友達がいなかったり、気が合う同僚がいなくても問題ないですが、休みの日もずっと一人でいるのもつまらないですよね。
そのような方達は会社での人間関係に期待せずに、会社外で友人・恋人を作るようにしましょう。
会社外で友人・恋人を作る方法
- 趣味のサークル・部活
- オフ会
- 近所のスポーツコミュニティ
- 料理教室
- 学生時代の友人からの紹介
- SNS
- 街コン
- マッチングアプリ
友達がいない・少ない社会人が出会いを増やす方法は以上の通り。
趣味のサークル・スポーツコミュニティなどに参加すれば趣味の合う友人はできますし、異性との出会いは街コンやマッチングアプリで頑張ればいくらでも人間関係を広げることができるでしょう。
筆者
職場を変えるのはなかなか難しいですが、趣味のサークルやネットのオフ会では簡単に人間環境を変えることができます。
「自分には合わなかった」「友達ができかった・つまらなかった」と思ったらすぐやめちゃえばOK。
うさ
仕事だけでなく、遊びも楽しみましょう！
友人作りは会社外でやろう！
まとめ。同僚がうざいなら無理して仲良くならなくてOKです。
- 会社は友達を作りに行く場所ではない。
- 気が合う友人が欲しいなら社外で頑張ろう。
- 飲み会・食事は嫌なら参加しなくてOK。
- 同期・同僚にも可能な限り敬語を心がけよう。
- 職場に不満があるなら行動しよう！
いかがでしたでしょうか。
今回は、嫌いな同僚がいても特に気にする必要はない理由を紹介しました。
繰り返しになりますが、会社は仕事をしに行くところ。 同期や同僚と合わないなら無理して馴れ合ったり、仲良くなろうとしなくてもOKです。
職場ではやることをしっかりやって、プライベートは自分に集中しましょう！
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・なんとなく今の仕事は自分に合っていない気がする。
・自分と相性の良い職種・職場で働きたい！
このように、今の職場や仕事に対して不満があるのであれば何か変化を起こすべきです。
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理想の働き方・やってみたい仕事があるなら勇気を持って行動に移しましょう！
